hice.ai vs Scoro: dua cara menjalankan firma jasa profesional

Scoro menawarkan kombinasi aplikasi dengan sedikitnya lima pengguna. Periksa [harga resmi](https://www.scoro.com/pricing/) untuk cakupan setara. HICE di Eropa berharga 19,90 EUR per MAIN dan 1,90 EUR per BASIC setiap bulan: 5 MAIN dan 40 BASIC berjumlah 175,50 EUR. Bandingkan orang, modul, integrasi, dan pekerjaan konfigurasi sebenarnya.

Titik berat Scoro adalah rantai dari penawaran sampai pembayaran: menyusun penawaran, mengubahnya menjadi proyek, mencatat waktu di atasnya, menagih, lalu melaporkan semuanya. Pembangun laporannya mendalam, dan firma yang hidup di dalam dasbor umumnya sangat menyukainya. Ia juga benar-benar all-in-one untuk kebutuhan sebuah agensi.

Yang tidak dibawa Scoro adalah separuh sisi rekrutmen dari bisnis konsultansi. Tidak ada ATS, tidak ada penguraian CV, tidak ada pipeline kandidat, tidak ada talent pool. Bagi agensi desain atau pemasaran hal itu tidak relevan. Bagi firma konsultan TI atau teknik yang terus merekrut dan menempatkan konsultan, artinya sistem kedua dan tempat kedua di mana orang yang sama tercatat.

hice.ai memperlakukan kandidat, karyawan baru, dan konsultan yang ditempatkan sebagai satu catatan yang berpindah status. Itulah perbedaan strukturalnya: orang yang disaring perekrut pada bulan Maret adalah konsultan yang mencatat jam pada sebuah proyek di bulan Juni, tanpa entri ulang dan tanpa rekonsiliasi antara dua alat.

Kedua produk bisa dikonfigurasi untuk melakukan apa yang dibutuhkan firma konsultan. Pertanyaan yang menentukan apakah pembelian itu balik modal adalah apakah para konsultan memakainya. Scoro adalah antarmuka terstruktur: layar, kolom, tampilan. Mereka yang bekerja di dalamnya setiap hari menguasainya; mereka yang menyentuhnya dua kali sebulan untuk mengisi timesheet sering tidak, dan di situlah kualitas data hilang.

hice.ai mempertaruhkan seluruh desainnya pada masalah itu. Konsultan tidak mempelajari formulir — ia menuliskan apa yang dikerjakannya dan entri tercipta pada proyek serta tarif yang benar. Manager mengajukan pertanyaan dan menerima jawabannya alih-alih menyusun tampilan. Ini pertukaran yang nyata: Anda melepas sebagian ketepatan layar khusus, dan memperoleh data yang datang tepat waktu.

Jika firma Anda sudah punya disiplin timesheet yang baik dan orang-orang yang menikmati dasbor, pertukaran itu bernilai lebih kecil bagi Anda dan Scoro adalah kandidat serius. Jika tutup bulan Anda berupa kegiatan menagih-nagih, nilainya sangat besar.