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Source: https://hice.ai/it/blog/migrare-dati-e-processi-software-per-organigramma-e-dipendenti-nelle-societa-di-servizi
# Migrare dati e processi: software per organigramma e dipendenti nelle società di servizi

- Passaggi e controlli
- Definisci il risultato e i dati
- Una prova sul processo completo
- Regole, eccezioni e costo del lavoro
- Applicare il flusso in HICE
- Scegli il prossimo passo

Una migrazione riuscita conserva il significato dei dati. Parti dalle relazioni fra record, dalle regole di accesso e dalle eccezioni: importare molte righe non dimostra che il processo sia pronto.

## Passaggi e controlli

- Conserva un export originale in sola lettura e conta i record per oggetto.
- Mappa identificativi, relazioni e campi obbligatori; separa duplicati e dati incompleti.
- Importa un lotto pilota e verifica conteggi, allegati, date e accessi.
- Concilia gli oggetti collegati e fai completare un processo al team.
- Pianifica il passaggio, un export finale e la procedura di ritorno all’origine.

## Definisci il risultato e i dati

Per questo tema il controllo parte da relazioni manager/team, ruoli e anagrafiche aggiornate.

L’organigramma rappresenta persone, ruoli e relazioni di responsabilità. Ferie e permessi aggiungono richieste, periodo e approvazione alla disponibilità delle persone. Una richiesta pendente e un’assenza approvata producono effetti diversi nella pianificazione.

Collega la persona al team e al responsabile; registra il periodo richiesto e l’esito della revisione. Controlla che una modifica del responsabile non lasci richieste aperte senza approvatore e che le assenze approvate siano considerate nella disponibilità.

## Una prova sul processo completo

Sposta una persona da un team a un altro e verifica responsabile e accessi. Un organigramma utile deve riflettere la struttura reale; la sola immagine non dimostra che i permessi seguano il cambiamento.

Prima della demo scrivi tre risultati obbligatori e una rinuncia accettabile. Assegna un valore al tempo recuperato solo dopo aver misurato il flusso sulla stessa base. Fai completare un ciclo al responsabile che userà il sistema: conserva errori, correzioni e risultato finale. Se la prova si ferma a metà, chiarisci quale modulo, integrazione o passaggio manca nel preventivo.

## Regole, eccezioni e costo del lavoro

Definisci chi inserisce, chi corregge e chi approva. Prova anche il record incompleto, il duplicato e una modifica dopo la chiusura. La decisione cambia se il dato può essere esportato con i suoi collegamenti o richiede una ricostruzione manuale. Conta separatamente licenze, onboarding, tempo del team e manutenzione delle integrazioni.

## Applicare il flusso in HICE

HICE usa i dati degli altri moduli per leggere KPI personali, di gruppo e aziendali, insieme a obiettivi e organigramma. È utile quando il numero deve portare ai record e alle responsabilità che lo spiegano, invece di richiedere un altro foglio di raccolta.

## Scegli il prossimo passo

Apri la soluzione collegata, confronta il listino per il tuo mercato e prova il caso con i tuoi record. Conserva il modello come traccia del processo e usa la classifica nazionale per cercare le altre opzioni della categoria.

Organigrammi · Tariffa di riferimento · ATS / CRM / PSA

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